Найти и устранить потери
На учебной площадке «Фабрика процессов», организованной на базе Регионального центра компетенций Пензенской области, ведется обучение основам бережливого производства
Потери на производстве — настоящий бич российских предприятий.
Один из рецептов от этой болезни – симуляторы процессов производства, где можно провести работу над ошибками в безопасной среде. Они получили название «Фабрики процессов», и в рамках реализации нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» появились уже в 24 регионах страны, в том числе и в Пензенской области. У нас эта учебно-производственная площадка открылась в конце 2019 года. С тех пор обучение тут прошло уже более 140 человек с 5 предприятий-участников нацпроекта. В их числе: АО «ПТПА», ЗАО НПП «МедИнж» и др.
– Участие в тренингах пензенской «Фабрики процессов» могут принимать сотрудники любых предприятий базовых несырьевых отраслей экономики, – отмечает руководитель Регионального центра компетенций Сергей Токарев. – Занятия проводятся по заявкам предприятий. Для участников нацпроекта обучение бесплатное.
Тренинги проходят в формате бизнес-игры.
– В рамках обучения группа из 14–16 человек воспроизводит работу небольшого завода со своими целевыми показателями, – отмечает один из тренеров ФП Тимофей Волков. – Мы ставим задачу не просто выстроить производственный поток, но и снизить себестоимость изделий, получив в итоге максимальную прибыль.
При этом специфика предприятия, откуда пришли ученики, значения не имеет. Ведь любой производственный процесс неизбежно включает в себя потери и на «Фабрике процессов» научат, как их устранить.
Прямая речь
Елена Шлеина, исполнительный директор АО «Пензенский тепличный комбинат»:
— Мы стали участниками нацпроекта в августе 2020 года, и решили времени даром не терять. На «ФП» прошли обучение уже три наши группы. В том числе и я сама. Тренинги, безусловно, очень полезные. Тренеры доходчиво все объясняют, теория тут же закрепляется на практике. За 8 часов обучения реально понимаешь, какие действия могут привести к тому или иному результату. Сначала у наших сотрудников были сомнения в полезности тренингов, но после их прохождения они исчезли. Сейчас коллеги сами изъявляют желание пройти обучение, уже формируем 4-ю группу. Кстати, тренинги посещают представители всех наших подразделений – администрация, электрики, слесаря, овощеводы.
Елена Алмакаева, руководитель группы управлениями улучшения, АО «ПТПА»:
— Очень здорово, что в Пензе появилась площадка, где обучение организовано на достаточно высоком уровне. Для нашего предприятия это обучение очень важно. В этом году мы открыли несколько проектов по внедрению инструментов бережливого производства, один из них — оптимизация процессов сборочного и малярно-упаковочного участка. От нашего предприятия обучение на «ФП» прошло уже более 55 человек, и это не предел. Очень интересно наблюдать, как после тренинга коллеги учатся взаимодействовать, решают сообща проблемы, ищут интересные решения. Все знания, полученные на «Фабрике процессов» мы уже применяем на практике. Спасибо РЦК за такую возможность.
Газета "Пензенская правда", выпуск 13 октября 2020.
Автор Елена Сергиенко
